發(fā)布時(shí)間：2025-02-25

   為推動(dòng)基層黨建與中心工作深度融合，督促各級(jí)黨組織書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，推動(dòng)黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，2月22日，常山集團(tuán)黨委召開2024年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議會(huì)，會(huì)議聽取了集團(tuán)基層黨組織書記2024年度工作述職，集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)張瑋揚(yáng)對(duì)述職進(jìn)行了集中點(diǎn)評(píng)并安排部署了2025年黨建重點(diǎn)工作。

   會(huì)議指出，集團(tuán)各級(jí)黨組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近乎總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，推動(dòng)中央和省委、市委及國(guó)資委黨委關(guān)于基層黨建的部署要求落實(shí)落地，不斷增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能。

   會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一是要強(qiáng)化政治引領(lǐng)，筑牢“忠誠(chéng)高地”。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為根本遵循，加強(qiáng)班子自身建設(shè)，以時(shí)時(shí)放心不下的責(zé)任感、積極擔(dān)當(dāng)作為的精氣神履好職、盡好責(zé)，營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。二是筑牢基層根基，激活“組織肌理”。進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置，通過標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)基層組織實(shí)現(xiàn)從“有形覆蓋”到“有效覆蓋”的轉(zhuǎn)變。選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書記和黨務(wù)干部，增強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，提升黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，為推進(jìn)集團(tuán)改革發(fā)展各項(xiàng)事業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。三是深入拓展黨建帶群建工作。充分發(fā)揮群團(tuán)組織的橋梁作用，繼續(xù)開展“安康杯”競(jìng)賽、“常山杯”職工職業(yè)技能競(jìng)賽等豐富多彩的活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)職工的工作熱情和創(chuàng)新潛力，形成“黨建引領(lǐng)、群團(tuán)助力”的良性互動(dòng)局面。四是創(chuàng)新工作方法，構(gòu)建黨建“活力引擎”。探索“黨建+”新模式，著力推動(dòng)企業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、開拓市場(chǎng)等深度融合，讓黨建成為驅(qū)動(dòng)企業(yè)發(fā)展的“催化劑”。培育和推廣一批具有企業(yè)自身特色的黨建品牌，強(qiáng)化黨建工作的影響力與辨識(shí)度，推動(dòng)常山集團(tuán)黨建工作邁向新高度，為完成全度目標(biāo)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

   集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部室負(fù)責(zé)人、所屬二級(jí)公司黨組織書記、“兩代表一委員”代表、基層黨員代表參會(huì)。